OBJECTIFS DE LA FORMATION

  • Découvrir les différentes dimensions du management et choisir les bons leviers d’actions.
  • Analyser son nouvel environnement et le profil de son équipe.
  • Réussir son positionnement de manager d’équipe
  • Construire son plan de réussite.

LES POINTS FORTS

  • Émotion et action : vivez une expérience sans équivalent en vous entraînant au plus proche du réel et gardez un souvenir marquant de cette formation.
  • La motivation des équipes et les différents « styles de management » sont traités en groupe durant cette formation par des exercices pratiques.

  • Tout manager en prise de fonction ou en poste depuis moins d’un an.

  • Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

  • Acquérir les fondamentaux

  • 21 heures sur 3 journées.

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